律回春晖渐，万象始更新。我们告别成绩斐然的2006，迎来了充满希望的2007，值此新春到来之际，新瀚城全体员工在美丽的星城――长沙，迎接来自祖国大江南北的加盟商，大家欢聚一堂，共同庆祝新年的到来。
2006年，新瀚城集中力量，在各级经营团队和全体员工的共同努力下，狠抓员工的能力提升及团队建设。虽然期间出现了这样或是那样的小“插曲”，但是在公司领导班子的带领和全体员工的共同努力下，公司排除困难稳步前进。特别是公司年底推出的全国百店销售竞赛活动，更为2007年新瀚城狠抓加盟店管理，提升整体品牌形象这一工作奠定了坚实的基础。
新瀚城兴亡，加盟商有责！面对即将到来的2007年，新瀚城清醒的认识到：随着原材料的价格调整，中国饰品业也将产生巨大变革，乱世出英雄，如何面对前所未有的机遇和挑战？如何在激烈的竞争中立于不败？品牌之路将是唯一的出路。将新瀚城打造成为饰品界的“麦当劳”不但是总部，更是广大加盟商应该共同思考的问题。
创新成就未来！变革创新、知行合一是新瀚城通向未来之路。在当前，变革创新就是完善公司治理结构，建立和完善层次清晰、责任明确的三个层面的管理体制，加大激励力度，实施企业再造与流程创新，在管理力度和管理风格上实现突破；知行合一就是针对不同的层面，在管理上严格要求、在经营上慎重求实、在技术上掌握核心，真正做到战略合理、组织高效、制度完善、流程顺畅，人员精干。
机遇与挑战同在，光荣与梦想共存！新瀚城经过管理变革，背靠优秀的企业文化，通过实施品牌发展战略，定会迎来更加辉煌的明天！
